2010年公司女工工作总结.DOC
2010 年公司女工工作总结 我们 xxxx 工程有限责任公司是由原 xxxx 总公司和 xxxx 公司通过改制而成的。全公司现有在册职工 xxx 人,女职工 xxx 人(不含今年 x、 x 月份退休的两名女职工),占职工总数的 40%。女职工年龄最大的 48 岁,最小的 25 岁。主要分布在二线和承包厂点。 一年来 , xx 公司的女工工作在 xx 公司工会的领导下,在 xx 公司工会女工部的具体指导下,坚持以党的十六大精神和十六届四中全会为指针,认真贯彻落实“三个代表”重要思想,围绕我公司的经营目标,广泛开展了“巾帼创优创效”主题竞活 动,组织开展形式多样的岗位练兵及劳动竞赛活动,切实维护广大女员工的合法权益,充分调动了广大女员工的工作积极性和创造性。 回顾一年来的工作,我们主要做好了以下工作: 一、围绕经营目标,广泛开展“巾帼创优创效”主题活动。 xx 公司的女同志绝大多数都工作在二线,如何发挥女同志的“半边天”作用,是做好女工工作的一个关键所在。 2005 年,为了充分发挥天茂公司女员工的“半边天”作用,我们以“争做知识型、技能型女职工”活动为载体,结合 xx 公司开展的“形势、目标、责任”教育以及“千人岗位自学成才”活动,在我公司工会 的具体领导、指导下,工作开展的扎实有效。一是加强了活动的组织领导,我们成立了以工会干事牵头,有关岗位女工参加的活动指导小组,定期向工会汇报工作,取得工会的指导、支持,确保活动落实。二是活动的具体内容有方案、操作有规划。一项活动操作起来,也是一项具体工作,同时也与其它工作有着相互的关联关系。因此,我们在开展活动时,注意与其它活动紧密结合起来。比如,结合一些岗位在执行制度、操作技能低的状况进行培训等。今年 x 月,公司调整理顺后,针对一些女工如核算员、材料员在操作程序、操作技能上出现的问题,应一些女工的要求,我们请 了有关业务的同志专门对他们进行培训,受到了良好的效果。三是抓好宣传发动工作,广泛宣传活动的目的和意义,提高了广大女员工的参与意识。今年我们在 xx 报社仅宣传此项工作的稿件就发两篇,调动了女职工的积极性。 二、结合“岗位创优、岗位创效”活动,开展形式多样的劳动竞赛和岗位练兵活动。 今年年初, 我们结合公司开展的“岗位创优、岗位创效”活动,在全公司范围内开展了以“保工期、保质量,保安全,降成本”为主题的劳动竞赛活动,同