公司通讯费管理规定—规章制度.doc
公司通讯费管理规定 — 规章制度 为确保公司通讯畅通,有效降低生产运行成本,特制定本通讯费管理规定。 第一条通讯费实行定额控制,适合节奖超罚的原则。 第二条通讯费主控部门为公司办公室,包括办公电话、干部住宅电话、干部公费手机费用的管理与控制,办公通讯网的管理与维护,办公电话领取审批。 第三条干部办公室电话、住宅电话由办公室每月与供电公司结算,年底考核,超支从个人奖金中扣除。手机实行单位、科室总额包干制,确定后的标准由办公室按定额直接通过通信公司存入个人账户。 第四条办公电话费用管理办法 1、公司领导和公司办公室电话开通长话权,领导定额 130 元 /月,办公室定额 430 元 /月。各科室和单位如需对外洽谈业务,由主管领导审批,统一到办公室进行。 2、各单位、科室副科级以上干部电话开通市话权,生产调度室、质量安全环保科定额 230 元 /月,其他科室、单位定额 210 元 /月,公司其它办公电话一律只有内部通话权。 3、办公电话的维修、更换、搬迁、调配由办公室统一管理。 第五条干部住宅电话费用标准:公司领导 130 元 /月,各科室、单位正职 110 元 /月,副职 90 元 /月。 第六条干部手机费用管理办法 1、享受公费手机干 部范围:机关现场生产指挥、安全监督人员、主管以上干部及有对外业务工作人员;基层车队安全员、技术员以上干部。 2、标准。根据岗位性质和实际需要确定。标准共 7 档。 ①执行 300 元 /月的有:公司党政正职,主管安全生产副经理,党政办、生产办负责人; ②执行 260 元 /月的有:公司其他副职,安全科、机动科负责人,一队、二队、一队、二队、客车队正职; ③执行 240 元 /月的有:财务科、经营科负责人; ④执行 200 元 /月的有:公司二线领导及副总,一队、二队、一队、二队、客车队副职、安全员、技术员,综合队、保养站正、副职; ⑤ 执行 160 元 /月的有:工会办负责人,生产办、质量安全环保科主管; ⑥执行 140 元 /月的有:安全现场监督人员; ⑦执行 100 元 /月的有:财务科、经营管理科主管,负责对外结算人员。 3、公司制定的每个干部的移动通讯费用标准内部可以调剂,但总额不得突破,超支不补,超支部分从使用者个人奖金中扣除 4、享受公费手机干部在工作时间内必须保持通讯畅通 ;各单位主要领导干部外出时必须保持 24 小时开机,违反一次,罚款 50 元,月度考核时从奖金中兑现。 第七条以上标准均含月租。 第八条以上费用均进各单位成本。 第九条以上办法从 2007 年 6 月起执行,解释权归公司办公室。